7 - 7 : 我社の経営理念
Fdoyuでは、メンバーの経営理念をたくさん集め、叡智の結集としたいと考えています。
経営指針の成文化は、企業を経営していく上で、推進すべきものの一つです。その中でも根幹をなす経営理念はそれぞれの企業の憲法第１条とも言えるものです。これをぜひともメンバー相互に教えてくださるとありがたいと思っています。
経営指針を策定しようとするメンバーにとって、道標ともなりえます。同じような生業の企業も理念が違うことで目指すべきところの違いを学ぶことができます。経営理念を持っている会員にとっても、改めて自分の経営理念を見つめ直すことができます。
入力いただくことは４つの項目になります。
（１）経営理念（会社によっていろんな言い方があります。社是・ミッション・・・）
（２）経営理念（指針）成文化の経緯
ここは、自社が現在の経営理念・経営指針を策定するようになった経緯や、苦しかったところなどを詳しく書いてくださると嬉しいです。
（３）経営理念に対する思い
ここは、現在の経営理念に対する思い、会社に対する思い、そんな大切なものを表現してくださると、とても嬉しいです
（４）今後の抱負・思いなど
ここに、今後どんな会社を作っていきたいか、どんな経営をしていきたいか、そんな将来の夢やルートマップなどを記してくださるととても嬉しい。
記入が終わったら、経営理念を保存をクリックして保存してください。